Redazione del DVR: documento di valutazione dei rischi
Il DVR è il documento che dimostra come la tua azienda ha valutato i rischi e quali misure ha scelto per tutelare i lavoratori. Lo redigiamo insieme a te, partendo dalla tua attività reale, e ti affianchiamo nel mantenerlo aggiornato.
Che cos'è il DVR e a chi serve
Il documento di valutazione dei rischi (DVR) è il documento in cui il datore di lavoro, dopo aver valutato tutti i rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori, indica le misure di prevenzione e protezione adottate e il programma per migliorarle nel tempo.
Serve a qualsiasi azienda, anche con un solo lavoratore. La valutazione dei rischi e la redazione del documento sono obblighi del datore di lavoro e non sono delegabili: ci si può però far affiancare da professionisti, come facciamo noi.
Riferimenti: D.Lgs. 81/2008, art. 17 (obblighi non delegabili), art. 28 (oggetto della valutazione e contenuto del documento) e art. 29 (modalità di effettuazione e rielaborazione).
Che cosa contiene
Ai sensi dell'art. 28 del D.Lgs. 81/2008, il DVR comprende, tra l'altro:
- una relazione sulla valutazione di tutti i rischi, con i criteri adottati;
- le misure di prevenzione e protezione e i dispositivi di protezione individuale scelti;
- il programma delle misure ritenute opportune per migliorare nel tempo i livelli di sicurezza;
- le procedure per attuare le misure, con i ruoli e le responsabilità di chi deve realizzarle;
- i nominativi del RSPP, del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza e del medico competente, ove nominato;
- l'indicazione delle mansioni che espongono a rischi specifici e richiedono formazione e addestramento specifici.
Come lavoriamo alla redazione
La stesura di un DVR richiede di capire le attività aziendali, il loro impatto sulla salute e sulla sicurezza dei lavoratori e le disposizioni già in atto per gestirlo.
Conoscere l'attività
Analizziamo con te processi, mansioni, ambienti e attrezzature della tua azienda.
Sopralluogo
Un team di professionisti qualificati individua sul posto di lavoro i rischi legati all'attività lavorativa.
Valutazione e misure
Documentiamo i rischi principali e definiamo ciò che serve per controllarli, con eventuali campionamenti strumentali e rilevamenti ambientali.
Redazione e aggiornamento
Redigiamo il documento su misura per la tua azienda e ti affianchiamo negli aggiornamenti futuri.
Valutazioni specifiche collegate al DVR
Il DVR può richiedere approfondimenti su rischi particolari, a seconda dell'attività. Per ognuno trovi la descrizione nella pagina dedicata alla valutazione dei rischi.
Domande frequenti sul DVR
Chi deve redigere il DVR?
La valutazione dei rischi e la redazione del documento sono obblighi del datore di lavoro e non possono essere delegate (art. 17 del D.Lgs. 81/2008). Il datore di lavoro può però avvalersi di consulenti e professionisti che lo affiancano nell'analisi, nella stesura e nell'aggiornamento.
Il DVR serve anche se ho un solo lavoratore?
Sì: valutare i rischi ed elaborare il documento di valutazione è un requisito per qualsiasi azienda, anche con un solo lavoratore.
Ogni quanto va aggiornato il DVR?
Non esiste una scadenza fissa: la valutazione va rielaborata quando cambiano il processo produttivo o l'organizzazione del lavoro, in seguito a infortuni significativi o quando i risultati della sorveglianza sanitaria lo rendono necessario (art. 29 del D.Lgs. 81/2008).
Il DVR deve avere una data certa?
Sì: il documento deve avere data certa o attestata dalla sottoscrizione del datore di lavoro e, ai soli fini della prova della data, del RSPP, del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza e del medico competente, ove nominato (art. 28 del D.Lgs. 81/2008).
Quanto costa la redazione del DVR?
Non pubblichiamo listini: ogni documento dipende dall'attività e dalle dimensioni dell'azienda. Per questo il preventivo è su misura, gratuito e senza impegno.
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