FORMAZIONE DI PRIMO SOCCORSO

Il corso fornisce la formazione obbligatoria prevista dall’art. 18 del Testo Unico (D. Lgs. 81/08).

Si prevede una parte teorica e una pratica, per l‘attuazione delle misure di primo intervento interno e per l’attivazione degli interventi di pronto soccorso.

Il programma formativo, definito dal DM 388 del 15 Luglio 2003, allegati 3 e 4, secondo quanto predisposto dall’art. 45 del D.Lgs.81/08, si sviluppa su 3 moduli e ha durata variabile in base alla tipologia dell’azienda (classificabile come appartenente al Gruppo A, B o C – vedi nota informativa finale per maggiori informazioni).

AZIENDE GRUPPO B e C (12ore)

MODULO A (totale 4 ore) Allertare il sistema di soccorso;

MODULO B (totale 4 ore) Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro;

MODULO C (totale 4 ore) Acquisire capacità di intervento pratico.

Modulo A

Allertare il sistema di soccorso

Riconoscere un’emergenza sanitaria

Accertamento delle condizioni psico-fisiche del lavoratore infortunato:

  • funzioni vitali (polso, pressione, respiro);
  • stato di coscienza;
  • ipotermia e ipertermia.

Nozioni elementari di anatomia e fisiologia.

Attuare gli interventi di primo soccorso:

  • sostenimento delle funzioni vitali;
  • riconoscimento e limiti d’intervento di primo soccorso.

Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta.

Modulo B

Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro

Acquisire conoscenze sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro:

  • Lesioni da freddo e da calore;
  • Lesioni da corrente elettrica;
  • Lesioni da agenti chimici;
  • Intossicazioni;
  • Ferite lacero contuse;
  • Emorragie esterne.

Modulo C

Acquisire capacità di Intervento pratico

  • Tecniche di comunicazione con il sistema di emergenza del S.S.N.
  • Tecniche di primo soccorso nelle sindromi celebrali acute;
  • Tecniche di primo soccorso sindrome di insufficienza respiratori acuta;
  • Tecniche di rianimazione cardiopolmonare;
  • Tecniche di tamponamento emorragico;
  • Tecniche di sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato.

AZIENDE GRUPPO A (16 ore)

MODULO A (totale 6 ore) Allertare il sistema di soccorso;

MODULO B (totale 4 ore) Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro;

MODULO C (totale 6 ore) Acquisire capacità di intervento pratico.

I

Modulo A

Allertare il sistema di soccorso

Riconoscere un’emergenza sanitaria

Accertamento delle condizioni psico-fisiche del lavoratore infortunato:

  • funzioni vitali (polso, pressione, respiro);
  • stato di coscienza;
  • ipotermia e ipertermia.

Nozioni elementari di anatomia e fisiologia.

Attuare gli interventi di primo soccorso:

  • sostenimento delle funzioni vitali;
  • riconoscimento e limiti d’intervento di primo soccorso.

Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta.

Modulo B

Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro

Acquisire conoscenze sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro:

  • Lesioni da freddo e da calore;
  • Lesioni da corrente elettrica;
  • Lesioni da agenti chimici;
  • Intossicazioni;
  • Ferite lacero contuse;
  • Emorragie esterne.

Modulo C

Acquisire capacità di Intervento pratico

  • Tecniche di comunicazione con il sistema di emergenza del S.S.N.
  • Tecniche di primo soccorso nelle sindromi celebrali acute;
  • Tecniche di primo soccorso sindrome di insufficienza respiratori acuta;
  • Tecniche di rianimazione cardiopolmonare;
  • Tecniche di tamponamento emorragico;
  • Tecniche di sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato.